醫(yī)心五十載，揚帆向未來。2024年是運城市鹽湖區(qū)人民醫(yī)院建院50周年。五十年風雨兼程，五十年春華秋實，為充分展現(xiàn)醫(yī)院半世紀的發(fā)展歷史、成就和成果，該院組織開展五十周年系列院慶活動。此次干部能力提升培訓班是繼學術論壇后開展的第二項活動。

學思踐悟強本領，奮楫揚帆展作為。3月30日，鹽湖區(qū)醫(yī)療集團干部能力提升培訓班正式開班。集團領導班子出席，黨委書記張海峰作動員講話，開班儀式由黨委副書記鄭祥主持。全體中層干部共計190余人參加。此次培訓旨在不斷增強中層干部管理能力和履職本領，打造高素質(zhì)專業(yè)化隊伍，進一步助推集團高質(zhì)量發(fā)展。培訓特別邀請北京道恒醫(yī)院管理中心方蘭濤主任出席，廣東省衛(wèi)生經(jīng)濟學會人力資源分會會長張英老師授課并作經(jīng)驗交流。

黨委書記張海峰作動員講話，他強調(diào)，當前我們正處于搶機遇抓落實的關鍵階段，完成既定目標，加快發(fā)展步伐，需要廣大中層干部保持始終學習的奮斗姿態(tài)和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。希望全體參訓人員要正確認識培訓的重要意義，提高政治站位，以積極進取、虛心學習的姿態(tài)，補齊自身短板和弱項，夯實立身之本；要高效完成培訓的學習任務，立足崗位，做到學以致用，嚴于律己，做到靜得下、坐得住、學得進，切實提高學習能力，提高執(zhí)行能力，提高創(chuàng)新能力；要著重落實培訓的成果轉(zhuǎn)化，苦練“內(nèi)功”，增強擔當意識、增強大局意識、增強創(chuàng)新意識，把學習成果轉(zhuǎn)化為履職能力、轉(zhuǎn)化為推動高質(zhì)量發(fā)展的強大動力。

張英老師以《醫(yī)院管理者角色定位與勝任力執(zhí)行力提升》為主題，利用一天的時間，結(jié)合真實案例和實踐經(jīng)驗，從經(jīng)營與管理、管理與領導、崗位勝任力、工作執(zhí)行力、中層管理干部角色定位等多個方面進行了旁征博引、深入淺出、幽默風趣地講解，并對現(xiàn)代醫(yī)院管理制度進行解讀，提出醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展策略。授課內(nèi)容充實，現(xiàn)場氣氛活躍，參訓人員反響熱烈。

此次干部能力提升培訓班擬共開展12期，道恒將矢志不渝的為鹽湖區(qū)醫(yī)療集團持續(xù)賦能，培訓內(nèi)容圍繞集團高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃，科學制定課程，內(nèi)容涵蓋黨建、醫(yī)院執(zhí)行力、學科建設、運營管理、醫(yī)院愿景、服務品牌和文化建設等諸多方面。通過持續(xù)的培訓和學習，學以致用、知行合一，為今后的管理工作提供了新思路、新方向，不斷提升中層干部各項工作能力，鍛造一支高素質(zhì)、高水平的干部隊伍，進一步把培訓成果落實到實際工作中，在提升領導力和執(zhí)行力上下功夫，助力集團高質(zhì)量發(fā)展。